ALLIEVO CAPO REPARTO SUPERMERCATO
Descrizione dell'offerta di lavoro
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ricerca CAPI REPARTO DA FORMARE per i punti vendita di Modena (MO) e di Soliera (MO).
Le risorse saranno inserite all'interno di un percorso di crescita manageriale al fine di raggiungere ruoli di responsabilità nel punto vendita.
Le attività vedranno tutti gli aspetti operativi e organizzativi all'interno di un punto vendita, dal servizio alla clientela alla gestione logistica del negozio fino all'analisi dei dati di vendita, dei budget e alla gestione del personale di reparto.
Il candidato ideale possiede.
- Laurea o Diploma di scuola secondaria di secondo grado; - buona predisposizione alle relazioni interpersonali, doti di leadership e di team working, capacità di problem solving; - predisposizione al lavoro operativo e dinamico; - velocità di apprendimento, propositività e gestione dello stress.
Si richiede inoltre flessibilità oraria e massima disponibilità territoriale, soprattutto nel periodo iniziale per motivi di formazione.
Verrà offerto un iniziale contratto a tempo determinato, scopo assunzione a lungo termine in azienda.
Dettagli dell'offerta
- UMANA - AGENZIA PER IL LAVORO
- Imprecisato
- 18/10/2024
- 16/01/2025
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Pavin viaggi ricerca una persona da inserire nel proprio team con provata professionalità nella gestione operativa del reparto gruppi- programmazione... altre informazioni sul lavoro tipologia di accordo contrattuale e commerciale, saranno commisurati secondo le caratteristiche tecnico-professionali......
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Ricerchiamo figure di capo progetto sulla sede di milano... i dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalita' presenti e future di selezione e di reclutamento, garantendo i diritti di cui agli art... 14), capacita’ di problem solving, conoscenza base dei prodotti life......
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