ADDETTO/A PORTINERIA

Gi Group S.
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Agenzia per il Lavoro (Aut.
Min.
Prot.
N° - SG- Iscr.
Albo Informatico Agenzie per il Lavoro, Sez.
) ricerca per importante azienda cliente del territorio Cremonese operante nel settore metalmeccanico.
2 ADDETTI/E PORTINERIA / CONTROL ROOM Il profilo ricercato si occuperà di regolazione flussi in entrata/uscita dall?azienda, controllo ingressi portineria, centralino, consegna badge visitatori, emissione bolle, registrazioni a PC, gestione documenti.
Si richiede.
Buon utilizzo PC;ottima conoscenza della lingua italiana;predisposizione al contatto con il pubblico;buona conoscenza della lingua inglese.
Sede di lavoro.
Spinadesco (CR) Orario di lavoro.
FULL-TIME dalle 6 alle 14, dalle 14 alle 22 da lunedì a domenica con riposi a rotazione - richiesta disponibilità a 3 turni in caso di necessità RETRIBUZIONE CCNL Metalmeccanico Industria - Livello D ? lordi/mese + premi produzione + mensa aziendale + welfare annuale in buoni acquisto Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata .
esperienza pregressa in ambito impiegatizio Tipologia contratto .
iniziale tempo determinato 6 mesi con scopo assunzione a tempo indeterminato in azienda Automunito .
sì Facciamo parte di Gi Group Holding (www.
igroupholding.
t) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi.
Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre persone.
I valori che ci contraddistinguono.
attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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t Gi Group S.
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è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.
Min.
PROT.
- SG).
L?offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.
gs.
n.
e ss.
m.
i.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l?informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
EU al seguente indirizzo www.
igroup.
t/privacy-candidati