ADDETTO/A BANCO MACELLERIA JUNIOR
Descrizione dell'offerta di lavoro
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- Agenzia per il Lavoro ricerca e seleziona, in collaborazione con il Gruppo Maxi Di, nota catena di supermercati in tutto il nord Italia, la seguente figura professionale.
BANCONISTA MACELLERIA FULL TIME Attività.
- Lavorazione delle carni e preparazione dei diversi tagli; - Confezionamento di prodotti finiti, porzionatura e preparazione di piatti cucinati; - Allestimento del banco frigo; - Vendita diretta di carni e di salumi.
Requisiti.
Non è necessaria alcuna esperienza pregressa nella mansione; infatti, l'annuncio si rivolge a profili con predisposizione al ruolo e volontà di accrescere le proprie competenze professionali nell'ambito di una realtà consolidata.
Offerta.
- Iniziale percorso di formazione teorica (in aula virtuale) e pratica (punto vendita di Liscate - MI) dal al , volto al raggiungimento di una totale autonomia nella mansione.
Inserimento immediato con contratto full time 40 ore settimanali presso il punto vendita di riferimento.
- Previsto primo contratto in somministrazione volto ad una stabilizzazione successiva in azienda.
- Luogo di lavoro.
Melzo (MI) Si richiede residenza nelle zone limitrofe.
La ricerca è effettuata da Sapiens Spa Agenzia per il Lavoro (Aut.
Min.
prot.
).
E' effettuata in conformità alle norme vigenti in tema di trattamento dei dati personali (L.
e GDPR ), l'informativa completa sulla privacy è reperibile sul sito www.
apienslavoro.
t.
La ricerca è inoltre effettuata nel rispetto degli artt.
- 10 del D.
gs.
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Dettagli dell'offerta
- Sapiens SpA
- Imprecisato
- 25/10/2024
- 22/01/2025
Junior account say what? è alla ricerca di un account junior, con esperienza di uno/due anni nel settore media relation e digital pr... responsabilità e requisiti: - gestione delle dinamiche di media relation e digital pr in ambito consumer e corporate - padronanza del panorama editoriale on line e......
Inoltre, il candidato, parteciperà alle revisioni del codice, monitorerà e segnalerà i difetti per supportare le attività di miglioramento continuo del processo di test end-to-end... la risorsa verrà inserita in un contesto strutturato, all'avanguardia e su un progetto di lunga visibilità......
Grazie alle competenze acquisite negli anni, offriamo servizi di: sviluppo software, web, mobile, embedded, iot; assistenza sistemistica e networking; cloud computing; it security e governance; analisi dati e-business intelligence; sistemi gis; sviluppo progetti e servizi per l’innovazione di impresa......
Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......
Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......
Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......
Profili ricercati: capi animazione, capi villaggio, responsabili diurna, coreografi/e, 50 ballerini/e, direttori artistici, responsabili mini e junior club, animatori mini e junior club, istruttori fitness, zumba e balli, animatori sportivi, animatori di contatto, animatori di punta, piano-bar, cantanti......
Gruppo sincrono, holding company ict di consulenza e formazione che opera sul mercato dal 1993, sta selezionando per un'importante opportunità professionale per un nostro importante cliente su verona, un sviluppatore java junior life insurance, l'attività sarà svolta in sede, *il candidato verrà inserito......
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