ACCOUNTING & ADMINISTRATION JUNIOR - TORINO (TO)

Il gruppo Orbyta è nato nel 2020 a Torino da un’esperienza decennale nell’ambito della consulenza e ha attualmente più di 300 dipendenti e 4 sedi in Italia (oltre all’headquarter a Torino anche Milano, Roma e Lecce). Le aziende del gruppo offrono alle realtà corporate e alle PMI servizi di progettazione e sviluppo di soluzioni ICT, ingegneria civile e architettura con un’attenzione alla compliance aziendale e alle risorse umane. La crescita del gruppo è il risultato del valore delle persone, che hanno la possibilità di lavorare in un contesto innovativo che pone al centro le loro potenzialità incentivandone la crescita. Siamo alla ricerca di un/una Junior Accountant da inserire all’interno dell’Area Amministrativa di Orbyta Strategy, società del Gruppo Orbyta. La risorsa ideale è un/a giovane professionista con almeno 2 anni di esperienza ed un forte desiderio di apprendere e crescere in un ambiente stimolante e strutturato, sarà il supporto alle attività contabili e amministrative, operando sotto la supervisione di una figura senior. Attività: Supporto nell’inserimento e registrazione di fatture e documenti contabili; Assistenza negli adempimenti fiscali di base (es. IVA, ritenute) e nella preparazione della documentazione; Svolgimento di attività di archivio e aggiornamento dei dati contabili; Affiancamento al il team per le riconciliazioni dei conti e la quadratura dei saldi; Partecipazione alla redazione di report e di aggiornamento per il monitoraggio dei dati amministrativi; Supporto operativo nelle chiusure contabili mensili, sotto supervisione. Laurea in Economia, Amministrazione Aziendale o campo correlato; Conoscenza del pacchetto Office; Conoscenza della Lingua Inglese; Buone doti comunicative e relazionali; Le competenze nell’uso di gestionali di contabilità e nello specifico di Team System sarà considerato un plus. Cosa Offriamo: A seconda dell’esperienza maturata, offriamo opportunità di inserimento tramite contratto di apprendistato, con una retribuzione competitiva commisurata alle compentenze della risorsa; Orbyta Uniqversity per seguire percorsi formativi ad hoc; Disponibilità di un wallet per la formazione continua e l’aggiornamento professionale; Career path strutturato per accompagnare la tua crescita professionale; Il nostro Iter di Selezione: Phone Interview introduttiva per iniziare a conoscerci e raccontarti di noi; Incontro con HR per un approfondimento delle competenze tecniche, soft skills e delle reciproche aspettative; Incontro con il CDA del gruppo Orbyta; La nostra offerta rispetta le norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (L.903/77, L.125/91, D.Lgs. 216/03 e D.Lgs. 198/2006). Tutte le candidature devono essere accompagnate dall'autorizzazione al trattamento dei dati personali e saranno gestite ai sensi del D.Lgs 196/03. La nostra organizzazione opera nel rispetto della Parità di Genere e con l’impegno di sostenere l’Inclusività e la Diversity. La preghiamo di sottoporre la sua candidatura evitando di fornire informazioni relative a matrimonio e gravidanza e responsabilità familiari. Le candidature non devono contenere informazioni relative allo stato di famiglia dei candidati o alla loro eventuale gravidanza.