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JUNIOR INTERNAL AUDITOR

Descrizione dell'offerta di lavoro

Panoramica offerta L'area di riferimento è la Funzione Internal Audit che supporta l’organizzazione aziendale nella governance, nel risk management e nei processi di controllo. Nello specifico, la risorsa sarà inserita nel team Compliance 231 ed opererà presso l’headquarter del Gruppo Esselunga a Limito di Pioltello (MI). Responsabilità del ruolo La risorsa avrà la responsabilità di contribuire al miglioramento dei processi e all’ottimizzazione delle attività, alla luce degli impatti sul sistema di controllo interno e gestione dei rischi. Attività Audit dei Modelli 231; Formulazione dei findings e redazione della reportistica relativa agli audit svolti; Verifica dell'implementazione delle azioni correttive individuate a seguito degli audit; Svolgimento dei risk assessment, ai fini dell'aggiornamento dei Modelli 231 delle società del gruppo; Supporto nella gestione delle relazioni con gli Organismi di Vigilanza; Gestione delle tematiche in ambito whistleblowing. Caratteristiche candidato Requisiti Laurea Magistrale in discipline economiche o formazione affine; Conoscenza del D.Lgs. 231/01 e della metodologia di audit; Ottima conoscenza del pacchetto Office, conoscenza base del pacchetto SAP e del tool IDEA (preferenziale); Pregressa esperienza di uno/due anni, maturata in azienda o società di consulenza, occupandosi di: progetti di Risk Assessment ex D.Lgs. 231/01; redazione di modelli organizzativi; audit di processo; progetti SOX. Caratteristiche personali Capacità di analisi e problem solving; Capacità organizzative e di operare con buon livello di autonomia; Capacità relazionali e di interagire ai vari livelli di un’organizzazione complessa; Riservatezza e affidabilità. Sede: Limito di Pioltello (MI) Orario: Full Time Società: Esselunga #J-18808-Ljbffr
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Dettagli dell'offerta

Azienda
  • Esselunga
Località
  • Tutta l'Italia
Indirizzo
  • Imprecisato - Imprecisato
Data di pubblicazione
  • 15/12/2024
Data di scadenza
  • 15/03/2025
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